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Conseils de recruteur
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Conseils de recruteur
  • Actuellement prof de GRH en école d'ingénieur, j'ai été recruteur en cabinet de conseil pendant quelques années. Ce blog est destiné aux diplômés Bac+5 qui souhaitent acquérir une méthodologie pour réussir leur recrutement. Ludovic Bellenguez
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29 mars 2016

Le "Gras" dans un CV ou comment engraisser son propos avec intelligence

Le "Gras" dans un CV ou comment engraisser son propos avec intelligence
"Trop de gras, tue le gras". Non, non ce n'est pas le dernier slogan pas terrible d'une campagne de sensibilisation contre l'obésité, mais bien un article sur l'utilisation du gras dans un CV. L'utilisation du gras semble anecdotique et purement décorative...
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12 mai 2016

"Moi" : décrire sa logique de parcours dans une lettre de motivation

"Moi" : décrire sa logique de parcours dans une lettre de motivation
Le paragraphe "moi" est le mal aimé de la lettre de motivation. Généralement mes étudiants le zappent complètement. C'est dommage car à ce niveau de lecture, le recruteur sait pourquoi vous êtes intéressé par sa société (lu dans le paragraphe "Vous")....
26 octobre 2015

Astuces pour réussir son 1er jour

Astuces pour réussir son 1er jour
Comme dit lors de mon précédent post, mon objectif, c'est que vous n'ayez aucune mauvaise surprise lors de votre 1er jour. Les autres phrases que j'aimerais que vous évitiez d'entendre lors de votre arrivée en entreprise sont: "Ah? C'est aujourd'hui que...
25 juin 2014

Réussir son entretien sur la forme : Surveiller la qualité et la dynamique de son propos

Réussir son entretien sur la forme : Surveiller la qualité et la dynamique de son propos
Les posts précédents vous auront permis de savoir structurer votre propos en entretien et ainsi de ne pas dire n’importe quoi au recruteur. Si cela est important, ces informations figurent normalement déjà dans le CV (présentation des expériences) et...
13 mars 2015

Dans une recherche d'emploi : plutôt Linkedin ou Viadeo?

Dans une recherche d'emploi : plutôt Linkedin ou Viadeo?
Si ces deux outils et leurs fonctionnalités se ressemblent beaucoup, leur principale différence tient à leur "territorialité". On utilisera ainsi plus volontiers LinkedIn si l’on souhaite postuler à l’international. En effet, LinkedIn a été créé aux USA...
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17 octobre 2015

Ne pas avoir de mauvaises surprises lors de son intégration

Ne pas avoir de mauvaises surprises lors de son intégration
C'est souvent un truc que je disais à mes candidats lors de leur processus de recrutement : "Mon objectif, c'est que vous n'ayez aucune surprise lors de votre premier jour, ou s'il y en a, je veux qu'elles ne soient que bonnes, pas mauvaises". ça faisait...
16 juin 2015

Donner envie aux gens de nous aider sans le demander (1ère partie)

Donner envie aux gens de nous aider sans le demander (1ère partie)
En matière d'emploi, le meilleur outil pour postuler à mon sens, c'est encore d'être coopté. La cooptation est souvent confondue avec le piston. S'ils ont les mêmes racines (l'utilisation de son réseau pour promouvoir sa candidature), ils ont une différence...
26 août 2014

Faut-il envoyer un mail de remerciements après un entretien ?

Faut-il envoyer un mail de remerciements après un entretien ?
Si le mail de remerciement est facultatif en France, sachez que dans les pays Anglo-Saxon, il fait partie des coutumes quasi obligatoires. Si vous décidez d’envoyer un mail de remerciements, faites simple. Remerciez les du temps qu’ils vous ont consacré...
4 mai 2015

Les recruteurs googlisent-ils leurs candidats?

Les recruteurs googlisent-ils leurs candidats?
On m'a souvent posé cette question avec un petit regard narquois, style "Hé, Ho! Ne me la fais pas à moi, je suis persuadé que tu nous traques sur internet!". Pour être franc, je faisais quelques 300 à 400 entretiens par an. Pour ce faire, j'analysais...
17 février 2015

Construire un CV avec une bordure à gauche ou à droite

Construire un CV avec une bordure à gauche ou à droite
Si vous avez assisté à un de mes cours ou lu mes précédents posts, j’ai dû vous donner l’exemple du CV avec bandeau à gauche ou à droite, qui permet d’optimiser l’espace de la feuille et donc de mettre beaucoup plus d’informations que la version classique...
30 janvier 2014

Présenter la rubrique "Expériences Professionnelles" d'un CV (Partie 1)

Présenter la rubrique "Expériences Professionnelles" d'un CV (Partie 1)
Par « Expériences Professionnelles », nous entendons : Pour un étudiant en cours de formation qui recherche son stage ou un tout jeune diplômé : Ses stages, Ses projets académiques, Ses expériences associatives, Ses travaux saisonniers Pour une personne...
20 mai 2014

Savoir présenter clairement une expérience professionnelle en entretien

Savoir présenter clairement une expérience professionnelle en entretien
Comme évoqué dans les précédents posts, les recruteurs qu'ils soient RH ou opérationnels vont généralement vous évaluer sur le descriptif que vous allez leur faire de votre expérience professionnelle. Encore faut il que vous soyez capable d'en parler...
28 avril 2014

L'entretien d'embauche : un échange équilibré

L'entretien d'embauche : un échange équilibré
Dans les prochaines semaines, nous allons développer différents posts qui vous permettront de préparer un entretien d'embauche en mettant toutes les chances de votre côté. Il existe une multitude de type d'entretiens : le face à face, l'entretien face...
1 avril 2014

Top Astuces pour rédiger une lettre de motivation qui sort du lot (Partie 1)

Top Astuces pour rédiger une lettre de motivation qui sort du lot (Partie 1)
Dans ce premier post sur les Top Astuces pour rédiger une lettre de motivation, nous allons nous concentrer sur le paragraphe "Vous", à savoir le paragraphe qui parle de l'entreprise. L'erreur de beaucoup de candidats est de me faire un copier / coller...
16 novembre 2013

Les erreurs à éviter quand on postule

Les erreurs à éviter quand on postule
A ce niveau de votre recherche d'emploi, il n'y a que peu d'erreurs à commettre, mais pourtant il y en a quand même à éviter. L'envoi de votre candidature par mail à une mailing list de recruteurs. Mon record est une mailing list de 35 contacts. Probablement...
27 mai 2014

Expliquer sa logique de parcours en entretien

Expliquer sa logique de parcours en entretien
Le post précédent vous a permis de savoir comment faire une relecture claire et précise de votre CV en entretien. Certes le recruteur appréciera avoir une vision claire de ce que vous avez fait, mais cela ne suffira pas car il ne vous a pas convié à un...
10 juin 2014

Présenter son projet professionnel et ses motivations en entretien de recrutement

Présenter son projet professionnel et ses motivations en entretien de recrutement
Le point central de l’entretien, en plus de présenter votre parcours, est d’aborder votre projet professionnel et vos motivations. La présentation de votre projet professionnel pourra se faire « en entonnoir inversé », c’est-à-dire en partant du particulier...
4 octobre 2015

Construire un tableau de suivi de candidatures efficace

Construire un tableau de suivi de candidatures efficace
Nous avons appris grâce au précédent post à bien timer nos salves de candidatures en fonction de la priorité que nous accordons aux différents postes visés. Nous allons aujourd'hui plutôt échanger sur le suivi des candidatures que vous envoyez. Pour commencer...
15 juillet 2014

Comment s'habiller pour un entretien?

Comment s'habiller pour un entretien?
Cela peut paraitre superficiel et pourtant, votre tenue peut laisser une impression favorable ou défavorable sur votre interlocuteur. Autant mettre toutes les chances de votre côté. Il faut que votre tenue soit adaptée à la situation et là encore il faudra...
20 janvier 2015

Construire une rubrique propre et jolie dans son CV sous Word

Construire une rubrique propre et jolie dans son CV sous Word
Pour assurer la clarté d’un CV, il est important de bien délimiter les rubriques par des titres de rubriques soulignés. Cela facilitera la lecture du recruteur qui retrouvera ainsi facilement les informations recherchées. Pour construire des rubriques...
2 juin 2015

Réseauter sans se griller : les pièges à éviter dans les prises de contact

Réseauter sans se griller : les pièges à éviter dans les prises de contact
Bon, les précédents posts de ce blog vous ont montré comment contruire votre profil proprement sur les réseaux sociaux professionnels. On a également blagouillé sur quelques petites fonctionnalités utiles de ces derniers. Par contre, dans les prochains...
21 avril 2014

La lettre de motivation : Du fond, mais aussi de la forme!

La lettre de motivation : Du fond, mais aussi de la forme!
Les posts précédents s'évertuaient à vous donner quelques astuces pour vous permettre de trouver quelques idées originales pour rédiger une lettre de motivation sur le fond. Or, vous aurez beau faire preuve de la meilleure des créativités pour interpeler...
26 octobre 2014

Pourquoi il faut se méfier des recruteurs trop sympas

Pourquoi il faut se méfier des recruteurs trop sympas
J'ai eu l'opportunité de participer à la formation de managers à l'exercice du recrutement. Ayant fait parti d'une société où on pouvait accéder au management assez jeune, il est vrai que souvent, le réflexe de ces jeunes managers étaient de se dire :...
27 décembre 2013

Mettre un Titre sur son CV

Mettre un Titre sur son CV
Le titre a pour objectif de faciliter l’orientation de votre candidature pour le recruteur. Ce dernier doit parcourir des centaines et des centaines de CV par semaine, autant lui faciliter la tâche en indiquant dans le titre de votre CV les informations...
29 juin 2015

Prendre contact avec diplomatie avec un membre de son réseau

Prendre contact avec diplomatie avec un membre de son réseau
Nous y voilà! Nous avons identifié une personne de notre réseau qui évolue dans une entreprise et/ou un poste qui nous intéresse. Il s'agit généralement d'une personne qui a un point commun avec nous (une école, une entreprise, etc.) mais que nous ne...
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