22 mars 2015

Les conseils de Bébel pour apprendre à dire "Bonjour!"

On parle souvent de l'importance de l'entrée en matière quand on évoque les entretiens d'embauche avec l'éternel : "On n'a qu'une seule fois l'occasion de faire une bonne impression". Ci-dessous une vidéo tirée d'"Itinéraire d'un enfant gâté" où l'impeccable Jean-Paul Belmondo explique à Richard Anconina comment dire "Bonjour!". Et mine de rien, ses conseils sont loin d'être à côté de la plaque! Et oui, dans un entretien, tout n'est que détail! Un classique du genre qui me donne envie de revoir ce film que je vous recommande en... [Lire la suite]

17 mars 2015

L'importance du titre et de la photo de son profil sur les réseaux sociaux

Suis-je obligé de mettre une photo pour illustrer mon profil sur les réseaux sociaux? Cette question s’était déjà posée lors de la rédaction du CV. Si la réponse était « faites comme vous voulez » pour ce dernier, ici, j’aurais tendance à vous recommander de mettre une photo. En effet, les profils avec photo ont plus de chance d’être consultés (allez savoir pourquoi ! les professionnels aiment savoir à quoi ressemble leur interlocuteur).  Bien évidemment, cela n’a rien d’une obligation et reste juste un... [Lire la suite]
13 mars 2015

Dans une recherche d'emploi : plutôt Linkedin ou Viadeo?

Si ces deux outils et leurs fonctionnalités se ressemblent beaucoup, leur principale différence tient à leur "territorialité". On utilisera ainsi plus volontiers LinkedIn si l’on souhaite postuler à l’international. En effet, LinkedIn a été créé aux USA à la base et à une reconnaissance à travers le monde. Viadeo pour sa part est une création made in France (Cocorico !). Si Viadeo s’internationalise depuis quelques années, son périmètre reste encore très européen.  Du coup, j’aurais tendance à vous dire de créer votre... [Lire la suite]
03 mars 2015

De l'opportunité d'utiliser les réseaux sociaux dans sa recherche d'emploi/stage

Chose promise, chose dûe. Les prochains posts concerneront un cours que je donne à mes étudiants sur l'art et la manière d'utiliser les réseaux sociaux dans leur démarche de recherche de stage. Je vous l'avais dis dans mon précédent post : j'ai la conviction que dans quelques années, rédiger un CV et une lettre de motivation paraitra complètement farfelu tant les réseaux sociaux auront pris la place. Pour autant, les réseaux sociaux, tant pour le chercheur d'emploi que pour les recruteurs, c'est un peu le casse tête... [Lire la suite]